2025北京师范大学附属嘉兴南湖高级中学招聘条件

　　2025北京师范大学附属嘉兴南湖高级中学招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

　　（二）遵纪守法，品行端正，身心健康，认同北师大育人理念，有志于嘉兴教育事业。

　　（三）应聘人员应具有相应学科教师资格。

　　1.应聘人员为2025年普通高校本科应届毕业生的，可出具由所在学校核发的师范类毕业生证明或中小学教师资格考试合格证明（需在有效期内），但须于2025年8月31日前取得教师资格证书，如未能按时取得的取消聘用资格。

　　2.以研究生学历报考的应聘者，教师资格取得时间可适当放宽，须在正式报到聘用后1年内取得教师资格证书。不能按时取得教师资格证书的，解除聘用合同。

　　（四）具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘岗位所需学历学位及对应的专业等要求。2025年应届毕业生的学历学位证书须于2025年8月31日前取得（留学人员须取得教育部留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书）。

　　1.招聘岗位学历/学位要求为硕士研究生学历学位及以上的，其前一阶段学历所学专业须与研究生所学专业相同或相近；若符合下列条件之一的，可不作该要求：

　　（1）浙江省教育厅签约的浙江省高素质复合型硕士层次高中教师培养试点毕业生。

　　（2）一流大学建设高校毕业生及当年度QS世界大学排名前300名高校毕业生(本科或研究生毕业院校)。

　　（3）具有一流学科建设高校本科/学士毕业证书的师范类毕业生。

　　（4）研究生(或本科)期间获得过校级二等奖学金及以上，或校级及以上优秀毕业生、三好学生、优秀学生(党、团)干部等荣誉。

　　2.“学历/学位”层次以本科/学士报考的，在就读期间须获得过校级二等奖学金及以上，或校级及以上优秀毕业生、三好学生、优秀学生(党、团)干部等荣誉。

　　（五）年龄在30周岁及以下（1994年3月5日以后出生，以此类推）；博士研究生可放宽至35周岁及以下。

　　（六）有下列情形的，不具备报考资格：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；受党纪、政纪处分未满处分期限的。

　　3.在全日制普通高校脱产就读的非2025年应届毕业生。

　　4.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　5.按照法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。

　　五、招聘程序及办法

　　本次公开招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备的用人标准，采用网上报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　（一）报名

　　报名方式采用网上报名，每人限报一个岗位。

　　1.网上报名。

　　报名时间：公告发布之日起至2025年3月5日18:00。应聘人员在规定时间内将报名登记表及相关材料扫描件电子稿发送至招聘单位报名邮箱：bsdjxfz@163.com（文件名为“应聘岗位+学历+专业+姓名”）。所提供材料不全或材料审核不符合报名条件的不得参加考试。

　　2.报名材料。

　　（1）报名登记表（见附件1，提供本人承诺签名的扫描件)。

　　（2）本人有效居民身份证。

　　（3）教师资格证书（教师资格考试合格证明）。

　　（4）学历学位证书等相关材料（应聘人员为研究生学历的需同时提供前一阶段学历毕业证书、学位证书）。

　　①应届毕业生提供学校出具的就业推荐表或教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（网签学校凭网页截图）或《教育部学籍在线验证报告》等扫描件。

　　②同期毕业留学人员提交教育部留学服务中心出具的国外境外学历、学位认证书或同期毕业的留学人员所在学校的注册证明或学期成绩等其他相关佐证材料及中文翻译等扫描件。

　　③2023年、2024年未就业的普通高校毕业生提供毕业证书、学位证书、择业期考生承诺书扫描件（见附件2）。

　　（5）个人简历、相关获奖（荣誉）证书等扫描件。

　　应聘人员应对自己所报岗位及填表内容的真实性、准确性、有效性负责。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不全面等影响资格审查的，由应聘人员负责。

　　（二）资格初审

　　1.报名结束后，根据招聘岗位所需条件对应聘人员进行资格初审，资格初审结果合格者将在北师大嘉兴附中学校官网公布。招聘岗位所需专业要求参考教育行政部门专业目录设置和审查，对应聘人员所学专业名称与专业要求不一致的，由学校根据所学专业方向审核确定。

　　2.因材料不齐或条件不符而未通过资格初审的，或因招聘岗位未达到开考比例而取消的，报考人员可在公布资格初审合格名单后24小时内，改报符合条件的岗位或补齐材料报原来的岗位。逾期未改报或未补齐材料的，视作放弃改报名。初审通过的不得改报其他岗位。

　　3.同一岗位符合条件报名人数不得低于招聘计划人数的3倍，如不到规定比例，取消招聘计划。

　　4.资格审查贯穿招聘全过程，凡发现应聘人员弄虚作假，取消其应聘资格。